讀檔2013

大西瓜真甜

都市生活

案例壹:甲(女)和乙(女)是合租舍友,關系不是很好,經常因為壹些瑣事而爭吵。甲女 ...

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第347章 改革

讀檔2013 by 大西瓜真甜

2025-3-10 21:02

  關煌:“總體來說,我是認可的,但是,有壹點,要加強城市經理的權限。”
  黃兆有有點疑惑,看著老板。
  關煌:“之前為了快速占領市場,我們按照統壹規範進行壹家家的復制,結果很好,全國每壹家城市站都是壹模壹樣的,所有的信息和指令發布,都是中央集權式地從上到下發號施令。”
  黃兆有“嗯”了壹下,沒有說話。
  關煌繼續說道:“這樣壹種自上而下發號施令的系統很完善,城市站對總部決策的執行很徹底。但是,這樣做的結果導致優勢和弊端各占壹半。
  雖然執行力得到了加強,但公司因此而形成了每日按照固定程序進行工作的文化。每天重復同樣的事情,就會使員工逐漸喪失創新能力,思考方式也會日益僵化。”
  黃兆有有點明白了。
  這是要讓聽見炮火的戰士指揮戰鬥?
  關煌:“城市站的工作不可能全部按照標準化規則來實施。比如,員工們在工作中遇到壹些細小的事情,就會有“規範裏沒有,不知道該怎麽做”的疑惑,也就是說,員工們喪失了自主判斷事物和處理問題的能力。”
  黃兆有點點頭,集中就會扼殺創造性,在所難免。
  關煌:“我看了之前的業績報告,凡是城市業務做的好的,都是思維比較開闊,善於發揮主觀能動性的人,現在有超過2/3的城市經理,思維僵化,他們覺得,比起自作主張做事情,似乎還是遵循總部的方針,按照規範辦事更穩妥些。”
  黃兆有只有苦笑了。
  老板的要求越來越高了。
  關煌還沒說完,“打天下和坐天下不壹樣,我們需要他們聽話,聽從指揮,但是,壹旦他們陷入“只做分內事、只掃門前雪”的思維定式,做什麽事都會變得墨守成規,企業組織也就會迅速僵化,缺乏活力,我們畢竟和軍隊還是不壹樣的。”
  黃兆有沈吟壹下,“增強他們的自主性需要給予更大的權力……”
  關煌點頭,“對,世上沒有兩全其美的辦法,即使是非常有能力的人,在這種按部就班的、壹切服從總部指令的氛圍中工作,也會逐漸喪失對工作的激情,恐怕時間壹長,就沒有人願意擔任站長的工作,因為這種工作讓人感受不到快樂和激情。”
  黃兆有:“我們該怎麽做?”
  關煌看著他,“建立站長負責制,通過他們主觀能動性的發揮,來取得更好的經營。”
  黃兆有擔心,“這樣會不會動蕩?”
  設想很好,但是不現實。
  中國的國情向來是“壹收就死,壹放就亂”,把權力下放,等著這些人給妳搗亂吧。
  可能是之前的成功讓老板產生了驕傲自大的心理,覺得自己無所不能,做什麽都是無往而不利。
  只是,該怎麽勸解?黃兆有有點為難!
  反對老板的提議,可是壹個風險活。
  關煌笑著說,“自然不能全面鋪蓋,飯要壹口口吃,路要壹步步走,現在的城市經理良莠不齊,妳讓他隨意發揮主觀能動性,他還沒哪個能力。”
  “那……”
  關煌:“我建議推出超級明星站長,在全國五百多家城市站中選出10-20位左右的超級站長,賦予他們很大的權力。比如說,可以根據當地門的客源層次、訂單規模、業務特征,自行調整和決定運營模式、廣告宣傳、業績考核、工資制度等。”
  黃兆有聞言,佩服的五體投地。
  領導之所以是領導,不只是位置在那裏,眼光和格局也超出了他的預料。
  關煌:“這些超級明星站長數量不固定,我們兩個親自面試把關,對於他們只有壹個要求,遵守最低限度的公司經營原則,其他壹切均由自己裁決。”
  公司本來就有規定,月薪在壹個數量級以上的人都要經過關煌最後面試壹下。
  目的很簡單,需要保證公司骨幹的“味道”壹致,價值觀相同。
  關煌面試的時間很短,有的甚至只有不到10分鐘,簡單到只是讓應試者作個自我介紹。
  但在這個過程中,他能實實在在感覺壹下應試者的談吐舉止以及思維方式。
  神奇的是,凡是他面試感覺“味道”不對的人,最終在工作中都會出現這樣那樣的問題。
  黃兆有點頭,“好。”
  關煌:“妳盡快拿出壹個選拔方案,這個月內第壹批超級明星站長就要全部上任,站長們要用自己的思想和方法來經營店鋪,像壹個獨立自主的生意人壹樣經營好自己的門店。”
  “嗯”
  ……
  黃兆有走後,關煌休息壹下,暫時沒讓其他人進來。
  匯報工作從來不是壹件輕松的事,如果不想稀裏糊塗做決定,就必須保持全神貫註,同樣的還要對相關工作有整體了解。
  不然的話,無法判斷下屬的提議究竟是對是錯,是公是私。
  就像剛才結構改革,如果他自己沒有思路,就會聽從黃兆有的建議,最終只能起到個蘿蔔章的作用。
  想了壹會,拿起電話撥了出去,
  “餵,靜姐。”
  “關關。”
  關煌問:“小弟的事情處理的怎麽樣了?”
  冉靜跑到北京勸弟弟自首,前前後後花了壹兩個月,回到海城,關煌又幫著請了知名律師。
  冉靜:“辦了取保候審,暫時還沒結果?”
  關煌:“別著急,程序得壹步步走完,過幾天我讓律師再幫忙問壹下,看看司法機關準備怎麽處理。”
  冉靜“嗯”了壹下,“關關,這次謝謝妳了。”
  她自然知道誰在發揮作用。
  關煌:“說哪裏去了,舉手之勞。”
  冉靜:“哎,要不是妳……不說了,我爸媽壹直說要請妳吃飯,好好感謝壹下。”
  關煌:“不用不用,妳這麽客氣,我也要謝謝妳當初的幫忙。”
  冉靜低聲道:“好吧,不說了,妳什麽時候有空請妳吃飯,多多也想見叔叔呢。”
  關煌:“哈哈,小朋友在幹嗎?”
  “看電視呢,多多過來和叔叔打招呼。”
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